Temário Wilson Sons 2011 |
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13-Jan-2011 | |
TEMÁRIO DE REIVINDICAÇÃO APROVADO PELO EMPREGADOS DO GRUPO WILSON SONS, PARA RENOVAÇÃO DO ACORDO COLETIVO DE TRABALHO 2011. CLÁUSULA PRIMEIRA: CORREÇÃO SALARIAL Corrigir pelo INPC + 10%, o salário de todos os integrantes da categoria, a partir de 01.01.2011, englobando variação do índice e ganho real. CLÁUSULA SEGUNDA: PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS E/OU RESULTADOS Pagamento de PLR equivalente a 02 (dois) salários nominais a todos nossos representados, em uma única parcela, no mês de março 2011. CLÁUSULA TERCEIRA: VALE REFEIÇÃO Reajustar o benefício para R$ 26,00 (vinte e seis reais) dia, com desconto simbólico de R$ 1,00 (um real) mês, inclusive nas férias. CLÁUSULA QUARTA: VALE TRANSPORTE Considerar o salário de R$ 2.000,00 (dois mil reais) como limite de isenção total do desconto do vale transporte, reduzindo de 6% para 3% nos demais salários, tal desconto. CLÁUSULA QUINTA: ASSITÊNCIA MÉDICO/ODONTOLÓGICA SUPLETIVA Alteração do desconto ora praticado pelo Grupo para R$ 1,00 (um real) mês, a título simbólico, e mudar o plano odontológico. CLÁUSULA SEXTA: AUXÍLIO CRECHE Alterar para R$ 760,00 (setecentos e sessenta reais) o valor do benefício, atribuindo nova redação à cláusula para fazer constar que seja estendido aos empregados com filhos até os 06 anos de idade. CLÁUSULA SÉTIMA: PREVIDÊNCIA PRIVADA Revisão da cláusula estendendo o Plano para todos os empregados, CLÁUSULA OITAVA: CUSTEIO DAS ATIVIDADES SOCIAIS DO SINDESNAV Reajustar para R$ 26,00 (vinte e seis reais) por empregado, o valor da contribuição. CLÁUSULA NONA: BANCO DE HORAS. Pagamento do Banco de Horas passa de trimestral para bimestral. CLÁUSULA DÉCIMA: INSERÇÃO DE CLÁUSULAS Inserir cláusula relativa ao vale transporte e auxílio creche. CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA: MANUTENÇÃO DE CLÁUSULAS Manutenção e cumprimento de todas as cláusulas pré-existentes, exceto as que sofrerem modificações. Rio de Janeiro, 21 de novembro de 2010. JOSÉ SILVÉRIO CUNHA GARCIA Diretor-Presidente. |
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Atualizado em ( 21-Jun-2013 ) |