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| Temário OCEANUS - 2015 |
| Escrito por Administrator | |
| 14-Nov-2014 | |
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TEMÁRIO DE REIVINDICAÇÃO DOS EMPREGADOS DA OCEANUS AGÊNCIA MARÍTIMA S/A, MITRA MERCANTIL INTERNATIONAL TRANSPORTES LTDA E GLOBAL TRANSPORTE OCÊANICO, PARA RENOVAÇÃO DO ACORDO COLETIVO DE TRABALHO 2015. 1 – CORREÇÃO SALARIAL: Corrigir o salário de nossos representados em 10%. 2 – VALE CULTURAL: Concessão de Vale Cultura a todos os empregados conforme previsto na Lei nº 12761/2012, Decreto 8084/13 e Instrução Normativa nº 2 de 4 de setembro de 2013. 3 – TICKET ALIMENTAÇÃO/REFEIÇÃO: Reajustar para R$ 35,00 (trinta e cinco) dia, o valor do benefício e praticar desconto simbólico de R$ 1,00 (um real). 4 – ESTABILIDADE APOSENTADORIA: Alterar para 24 meses o período do benefício. 5 – VALE TRANSPORTE: Alterar para R$ 2.200,00 (dois mil e duzentos reais), o limite para isenção do vale transporte, diminuir de 6% para 4% o valor do referido desconto. 6 – DISPENSA SEM JUSTACAUSA: Alterar de ½ para 01 salário o adicional de que trata o inciso I, e de 01 salário para 1 ½ salário o inciso II, de 02 salários para 2 ½ (dois salários e meio) o inciso III e de 03 salários para 04 salários o inciso IV, todos da cláusula 21 do ACT vigente. 7 – AUXÍLIO CRECHE Reajustar para R$ 1.000,00 (um mil reais), tal benefício, independente do nº de empregadas e extensivo aos empregados do sexo masculino. 8 – PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS E RESULTADOS Independente de atingir ou não a meta fica assegurado o valor mínimo de 30% do salário do funcionário. 09 – ASSISTÊNCIA MÉDICA Reduzir para 50% a participação do empregado em qualquer modalidade ou retirar a co participação. 10 – PREVIDÊNCIA PRIVADA Implantar um Plano de Previdência Privada para todos os empregados. 11 – CAFÉ DA MANHÃ Aumentar o benefício para R$ 5,00 (cinco) reais. 12 – AUXÍLIO EDUCAÇÃO Concessão de 50% (cinquenta) por cento de auxílio educação para cursos de 1º (primeiro) 2º (segundo), 3º (terceiro) graus, extensivo aos dependentes legais, bem como cursos de extensão, MBA’s ou Pós Graduação e cursos de idiomas. 13 – CESTA NATALINA: As empresas concederão a todos os seus funcionários uma cesta natalina no valor de R$ 300,00 (trezentos reais). 14 – CESTA BÁSICA: As empresas concederão a todos os seus funcionários uma cesta básica mensal no valor de R$ 200,00 (duzentos reais). 15 – QUINQUÊNIO: As empresas pagarão 5% (cinco por cento) do salário a título de quinquênio ao empregado que completar cada período de cinco anos, ininterruptos de trabalho, tendo como limite básico 15% (quinze por cento), referente a três quinquênios, mesmo se o tempo de serviço for superior a 15 anos. 16 - MANUTENÇÃO Manutenção de todas as cláusulas do ACT anterior. Rio de Janeiro, 12 de novembro de 2014. JOSÉ SILVÉRIO CUNHA GARCIA Diretor-Presidente. Rio de Janeiro, 12 de novembro de 2014. Ofício nº 090/14. Ilma. Sra. Sandra Tavares Porto Gerente de Recursos Humanos do Grupo Oceanus. Assunto: Encaminhamento do Temário de Reivindicação. Prezado Senhor, Cumprindo deliberação de AGE da categoria, realizada no dia 10.11.2014 na sede do SINDESNAV, remeto a V.Sª., o anexo Temário de Reivindicação, com vistas à renovação do Acordo Coletivo de Trabalho, para viger no período de 01.01.2015 a 31.12.2015. Tal Temário será encaminhado aos demais sindicatos que poderão ratificá-lo ou agregar nova reivindicação, segundo suas peculiaridades. No aguardo de breve convocação para iniciarmos as negociações, subscrevo-me, Atenciosamente, JOSÉ SILVÉRIO CUNHA GARCIA Diretor-Presidente. |
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| Atualizado em ( 05-Jan-2015 ) |